Amigos deseo Certificarme en linux pero no se a cual decidir en LPI1/LPI2 ó RHCE/RHCT, ayudenme a escojer cual de las dos certificaciones tiene mas oportunidades y pesa mas
gracias mi mail es vallejosrdavid@gmail.com
dvallejosr@gmd.com.pe

Hola vrdavid23,

Porque no dejar email en los post:

1) dejamos de compartir
2) los bots te pondrán en listas de Spam (y tus casillas de correo se llenarán de verdadera basura)
3) En caso de necesitar contactarse en forma privada, están los M.P.

Espero no tomes a mal estos comentarios..
Gracias.

Este mensaje fue modificado por última vez en: 07-10-2007 12:04 AM por p_eter.

Ambas son válidas y útiles. Me atrevería a decir que cualquiera de ellas serán un sello diferenciador suficiente a ser considerado por los empleadores.

Salvo que tengas pensado orientarte a un target RedHat, creo que LPI es mejor elección básicamente por su naturaleza neutral.
Si bien RH pesa y es una distro legendaria, SUSE (que apoya a LPI) viene pisando cada vez mas fuerte en el mundo empresario. Claro que en la empresa tienes también a Debian y ahora puede entrar Ubuntu (+LPI).

Quizás te sea posible hacer un estudio del mercado laboral al que piensas apuntar, y afinar el tiro.

Te dejo algunos links que pueden llegar ser de interés:

Programas GNU/Linux - LPI - RHCE

Linux Certifications

Linux Certification FAQ

Tackling Linux Certifications: An Overview of Linux+, LPI and Red Hat

Este mensaje fue modificado por última vez en: 07-09-2007 11:58 PM por p_eter.

Instalate Slack y aprendé a lo macho, y de paso te ahorrás unos pesos.

Jeje, estoy de acuerdo, aunque en parte.. si me extiendo los voy a terminar de aburrir.

Las certificaciones no enseñan, solo evalúan.
Por otro lado, eso no quiere decir que quien se certifica sepa más que quien no lo hace.

Es solo un poroto más que tienen en cuenta algunos reclutadores de RRHH.
Podría decirse que su función principal es facilitarle el trabajo a los selectores de personal.

Si no tienes gran experiencia, cuenta.
O como argumento extra para pedir aumento.

Hay consultoras que lo usan de chapa o por requerimiento de sus clientes. En esos casos la misma consultora te paga la capacitación y/o certificación.

Este mensaje fue modificado por última vez en: 07-09-2007 11:56 PM por p_eter.

Ni loco les facilito el trabajo a esos idiotas! La gente de RRHH es una lacra tremenda, casi tan malos como los abogados.

Coincido 100% con lo de que sirve si no tenés experiencia y con lo del aumento, eso sí...

Saludos!